為助力新入職員工加速融入集體、錨定成長坐標，擘畫職業(yè)藍圖。7月10日，山西省地質(zhì)調(diào)查院有限公司隆重召開2025年新員工入職座談會。公司領(lǐng)導、高管、各部門及實體負責人與23名新員工齊聚一堂，共話未來。會議由黨委委員、副總經(jīng)理王紹洲主持。

　　黨委書記、董事長李愛民在講話中強調(diào)，新員工是公司未來的生力軍和中堅力量，并提出三點殷切希望：一是要傳承地質(zhì)“三光榮”“四特別”精神，樹立遠大理想;二是要練就過硬本領(lǐng)，勇挑重擔;三是要錘煉意志品格，永葆奮斗底色。他勉勵新員工以“時不我待”的緊迫感和“功成有我”的使命感，在地質(zhì)事業(yè)中留下堅實足跡，綻放青春光芒。

　　黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理韓武波詳細介紹了公司的發(fā)展歷程、戰(zhàn)略定位和輝煌業(yè)績，并寄語新員工珍惜機遇，將個人理想與公司發(fā)展緊密結(jié)合，在實干中錘煉能力，在奮斗中成就價值。

　　黨委委員、紀委書記王戟結(jié)合自己的工作經(jīng)歷，巧妙地將“地質(zhì)三件寶”賦予廉潔自律的新內(nèi)涵，強調(diào)嚴守紀律規(guī)矩的重要性，叮囑新員工扣好職業(yè)生涯的“第一?？圩?rdquo;。

　　黨委委員、副總經(jīng)理黃虎城勉勵新員工要永葆干事創(chuàng)業(yè)的“上進心”，堅守獻身地質(zhì)的“責任心”，常懷團結(jié)互助的“愛心”，以實際行動踐行新時代地質(zhì)人的使命與擔當。

　　總工程師陳志方重點介紹了公司當前推進的項目及未來發(fā)展規(guī)劃，幫助新員工快速了解核心業(yè)務(wù)布局與發(fā)展前景，各部門及實體負責人圍繞主責主業(yè)，從專業(yè)角度深入分析了工作重點、難點及未來發(fā)展趨勢，進一步加深了新員工對公司核心業(yè)務(wù)和運作模式的理解，激發(fā)了他們的學習熱情和履職信心。

　　在自我介紹環(huán)節(jié)，新員工們熱情洋溢地分享了各自的專業(yè)背景、興趣愛好和職業(yè)愿景，充分展現(xiàn)了青年人的朝氣與活力。他們紛紛表示，將盡快完成角色轉(zhuǎn)換，以飽滿的熱情和積極的態(tài)度融入團隊、提升技能，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻青春力量。

　　本次座談會不僅增強了新員工對公司的歸屬感和團隊凝聚力，也為他們的職業(yè)發(fā)展指明了方向。公司將持續(xù)完善人才培養(yǎng)機制，為青年員工成長搭建廣闊舞臺。會后，安全生產(chǎn)部與質(zhì)量技術(shù)部組織了崗前安全與專業(yè)技能提升培訓，為地調(diào)院有限公司加快打造一支政治過硬、業(yè)務(wù)精湛的新時代地質(zhì)尖兵奠定了堅實基礎(chǔ)。